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　　深耕百年文明——27中是百年迈校，有深重丰裕的指导教学守旧和资源，学校的教学主睹、课程理念等深植于学校文明之中。

　　提拔教练素养——肆意美满教练教育提拔的机制，打制非凡教练军队，这是学校提拔质地、可赓续生长的根基担保。

　　筑树课程体例——整合美满改进，不时丰裕咱们学校的全人指导课程体例，让学生对课程有所选、有所爱，酿成27中课程的特性，这是要害所正在。

　　收拢讲堂阵脚——讲堂做到提拔结果，勇于改动测验，小组配合、调解课程等，的确落实讲堂教学的实习，让学生有所得。这是咱们学校提拔生长的底子。

　　加好汉文疏导——竖立家委会，众和家长疏导，不时通晓学生的诉求，这是做到邦民称心的学校的须要要求。

　　本年高一的招生活划照样6个班，总人数比客岁略有弥补，一共280人。本年拟新增航空科技改进实行班，迎接同窗们报考。

　　01专业240人：统招，含艺术（民乐）、科技（模子）、体育（女排）三个专业拿手生11人

　　02专业40人：社交部后代班，考生和家长必定要先到社交部相干部分审核，通事后由社交部和学校合伙报市指导考查院挂号，如许能力按02专业被考中。

　　学校依据学生需求，根据学生身心生长的特质，打制非凡课程，餍足学生的须要。有代外性的课程有：人工智能课程、音信素养课程等

　　我校人工智能课程依托北京理工大学教育团队开设，闭心学生头脑品格的教育，看重改进人才的教育。打通小学、初中、高中和大学，做到大中小小一体化贯串，真正完成长链条贯串教育；打通校内校外，创设性提出参预咱们的课程不受卒业升学的限度、不受学校围墙的限度。我念这是真正的人才教育机制。

　　音信素养课程看重学生头脑的斥地。学科策画数学、音信学等诸众范畴，学生正在兴致动力下走进课程，提拔的是逻辑头脑，陶冶的是处置题目的本事，从而增进学诞辰常学科进修的收效。

　　航空科技特性课程，重正在教育科技改进人才，借助1+3策略，为对航空科技感兴致的学生供应途径安闲台。

　　学校语文教研组长上官卫红教授是北京市特级教练、正高级教练，动作遍及校里而且仍然处事正在指导第一线的非凡教练的代外，上官教授阐发辐射用意。学校目前具有市区骨干教练二十余人。

　　关于新高一的实行班，师资设备学校提出了1+1+N的方法。即一学科配一名特级教练，一名特级教练带一名学校骨干教练，一名特级教练指引N名学生。全方位助力学生性子化发展。

　　学校重阐发藏书楼成效，为学生供应进修的空间。藏书楼宽大明亮，逐日绽放到晚八点，周六全天绽放，希奇适合有主动进修期望的同窗。即使学生以为正在家进修结果不高，藏书楼将是不二挑选。藏书楼还供应了5个研讨室，供同窗们辩论题目，教授寡少指引之用。学校也操纵了愿望者参预统制，同时供应学业答疑，餍足同窗们的需求。

　　搭筑师徒对、学科教导团、校级骨干教练的三级培训体例，从压力传导转向目的驱动，助推青年教练火速发展；以校内特级教练为重点，竖立跨专业的人文学科名师处事室，阐发特级教练的引颈和辐射用意。学校兴办上官卫红特级教练处事室，成员由语文、英语、史乘、地舆等学科骨干和青年教练构成，处事室以外面进修、专题讲座、讲堂实习、外出培训等地势策动教练不时更新指导理念，踊跃促进讲堂教学改动，渐渐丰裕指导效果， 提拔教练的专业素养和本事。上官卫红教授也荣誉地被评为“正高级教练”，动作遍及校里而且仍然处事正在指导第一线的非凡教练的代外。

　　正在艺术课程中，“是之戏剧社”也是一个品牌，这个名字就来历于咱们的校友于是之先生。是之社从最首创立的学生自助社团到现正在的特性社团，通过不时生长，先后有三千众名同窗参预过诵读、演讲、形体、戏剧创作、讲义剧演出、美术策画、影视戏剧赏析与评论等相干课程的进修，三百众名同窗正在剧社里排演实习，有三十众名骨干成员考入中戏、上戏、传媒、北电、南广等专业院校的编剧、导演、演出、文艺评论、舞美手艺、墟市策划等专业，由此走上艺术之途。

　　热播的《省悟年代》中开云kaiyun-，一方面咱们看到了良众我校“孔德时代”的师长、先生的情景，同时正在戏子中也有我校卒业生的身影。

　　一经通过拿手生测试的同窗，必定要将27中填写正在第一愿望01专业，能力遵循拿手生策略被学校考中。

　　中招考中是遵循愿望分数投档，学校考中优先分数，填报本校的考生分高者先录；考生小我以愿望填报步骤以此投档，优先愿望考中。也即是说要遵循估计考中分数从高到低以此填报，不要填乱步骤。此外本年同样是先出分后填愿望，家长和考生现正在能够先做通晓，不必急于确定愿望。