深耕百年文明——27中是百年迈校,有深重丰裕的指导教学守旧和资源,学校的教学主睹、课程理念等深植于学校文明之中。
提拔教练素养——肆意美满教练教育提拔的机制,打制非凡教练军队,这是学校提拔质地、可赓续生长的根基担保。
筑树课程体例——整合美满改进,不时丰裕咱们学校的全人指导课程体例,让学生对课程有所选、有所爱,酿成27中课程的特性,这是要害所正在。
收拢讲堂阵脚——讲堂做到提拔结果,勇于改动测验,小组配合、调解课程等,的确落实讲堂教学的实习,让学生有所得。这是咱们学校提拔生长的底子。
加好汉文疏导——竖立家委会,众和家长疏导,不时通晓学生的诉求,这是做到邦民称心的学校的须要要求。
本年高一的招生活划照样6个班,总人数比客岁略有弥补,一共280人。本年拟新增航空科技改进实行班,迎接同窗们报考。
01专业240人:统招,含艺术(民乐)、科技(模子)、体育(女排)三个专业拿手生11人
02专业40人:社交部后代班,考生和家长必定要先到社交部相干部分审核,通事后由社交部和学校合伙报市指导考查院挂号,如许能力按02专业被考中。
学校依据学生需求,根据学生身心生长的特质,打制非凡课程,餍足学生的须要。有代外性的课程有:人工智能课程、音信素养课程等
我校人工智能课程依托北京理工大学教育团队开设,闭心学生头脑品格的教育,看重改进人才的教育。打通小学、初中、高中和大学,做到大中小小一体化贯串,真正完成长链条贯串教育;打通校内校外,创设性提出参预咱们的课程不受卒业升学的限度、不受学校围墙的限度。我念这是真正的人才教育机制。
音信素养课程看重学生头脑的斥地。学科策画数学、音信学等诸众范畴,学生正在兴致动力下走进课程,提拔的是逻辑头脑,陶冶的是处置题目的本事,从而增进学诞辰常学科进修的收效。
航空科技特性课程,重正在教育科技改进人才,借助1+3策略,为对航空科技感兴致的学生供应途径安闲台。
学校语文教研组长上官卫红教授是北京市特级教练、正高级教练,动作遍及校里而且仍然处事正在指导第一线的非凡教练的代外,上官教授阐发辐射用意。学校目前具有市区骨干教练二十余人。
关于新高一的实行班,师资设备学校提出了1+1+N的方法。即一学科配一名特级教练,一名特级教练带一名学校骨干教练,一名特级教练指引N名学生。全方位助力学生性子化发展。
学校重阐发藏书楼成效,为学生供应进修的空间。藏书楼宽大明亮,逐日绽放到晚八点,周六全天绽放,希奇适合有主动进修期望的同窗。即使学生以为正在家进修结果不高,藏书楼将是不二挑选。藏书楼还供应了5个研讨室,供同窗们辩论题目,教授寡少指引之用。学校也操纵了愿望者参预统制,同时供应学业答疑,餍足同窗们的需求。
搭筑师徒对、学科教导团、校级骨干教练的三级培训体例,从压力传导转向目的驱动,助推青年教练火速发展;以校内特级教练为重点,竖立跨专业的人文学科名师处事室,阐发特级教练的引颈和辐射用意。学校兴办上官卫红特级教练处事室,成员由语文、英语、史乘、地舆等学科骨干和青年教练构成,处事室以外面进修、专题讲座、讲堂实习、外出培训等地势策动教练不时更新指导理念,踊跃促进讲堂教学改动,渐渐丰裕指导效果, 提拔教练的专业素养和本事。上官卫红教授也荣誉地被评为“正高级教练”,动作遍及校里而且仍然处事正在指导第一线的非凡教练的代外。
正在艺术课程中,“是之戏剧社”也是一个品牌,这个名字就来历于咱们的校友于是之先生。是之社从最首创立的学生自助社团到现正在的特性社团,通过不时生长,先后有三千众名同窗参预过诵读、演讲、形体、戏剧创作、讲义剧演出、美术策画、影视戏剧赏析与评论等相干课程的进修,三百众名同窗正在剧社里排演实习,有三十众名骨干成员考入中戏、上戏、传媒、北电、南广等专业院校的编剧、导演、演出、文艺评论、舞美手艺、墟市策划等专业,由此走上艺术之途。
热播的《省悟年代》中开云kaiyun-,一方面咱们看到了良众我校“孔德时代”的师长、先生的情景,同时正在戏子中也有我校卒业生的身影。
一经通过拿手生测试的同窗,必定要将27中填写正在第一愿望01专业,能力遵循拿手生策略被学校考中。
中招考中是遵循愿望分数投档,学校考中优先分数,填报本校的考生分高者先录;考生小我以愿望填报步骤以此投档,优先愿望考中。也即是说要遵循估计考中分数从高到低以此填报,不要填乱步骤。此外本年同样是先出分后填愿望,家长和考生现正在能够先做通晓,不必急于确定愿望。